1986年7月至2025年10月的工作时间，工龄是多少年？

工龄为39年。依据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》，工龄系指以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间，自1986年7月至2025年10月，累计39年。不及时确认工龄，可能影响退休金、社保待遇等权益。
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工龄39年。操作：1.联系单位人事确认工龄记录；2.查阅社保缴费记录核对；3.如有误，向单位或社保机构提出更正申请，并提供相关证明材料；4.若无法协商解决，可申请劳动仲裁或法律途径解决。
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工龄计算需结合档案与社保记录。一般通过单位人事部门或社保机构查询确认，有异议时可申请复核或劳动仲裁。选择方式需根据具体情况和个人需求决定。