突发心梗算不算工伤事故

突发心梗是否算工伤需具体分析。依据《工伤保险条例》,若心梗因工作造成或48小时内抢救无效死亡,应认定为工伤。非此情况则不算,可能影响医疗和经济补偿。
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处理突发心梗的工伤认定,常见方式有申请工伤认定、提供医疗证明等。选择时需根据心梗是否与工作相关及抢救时间来决定,确保合法权益。
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突发心梗算工伤吗?需分情况。操作如下:1. 若心梗发生在工作时间且与工作相关,立即申请工伤认定;2. 提供医疗证明,证明心梗与工作的关联性;3. 若心梗在48小时内导致死亡或抢救无效,确保申请工伤认定,以获得相应待遇。

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